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发布日期:2024-03-21 03:37    点击次数:196
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因病入院一个月后死一火,能否被认定为工伤?张女士诉称,2021年8月14日,其男儿刘某因患疾病入院给与调理。同庚9月27日,刘某因急性左心枯竭抢救无效死一火。刘某的公司在上报工伤认定时不承认其伤病死一火系工伤变成,而张女士以为公司报送演叨材料2024年太平洋在线彩票网,东谈主保局作出的不予认定工伤决定是谬妄的。

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东谈主保局称,刘某于8月24日至9月26日处于病假休息期间,已脱离责任时刻和责任岗亭的前提认定条款,不夸耀《工伤保障条例》章程的视同工伤认定情形的章程,故不可认定为视同工伤。

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法院以为,字据东谈主保局走访核实的情况,刘某于8月14日启动厚爱休病假,于9月25日到病院急诊楼入院就诊,后于9月27日因急性左心枯竭死一火。刘某系在休病假期间因急性左心枯竭死一火,并非在责任时刻和责任岗亭突发疾病死一火粗心在48小时之内经抢救无效死一火。因此,刘某不合乎上述突发疾病视同工伤的认定条款。

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东谈主保局对刘某作出不予认定工伤决定,认定事实明晰,适用法律限定正确,判决驳回原告张女士的一齐诉请。

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宣判后,张女士拿起上诉,二审法院防守原判。

法官庭后示意,《工伤保障条例》中章程的各项工伤认定情形,均与责任存在势必相关,员工所发生的伤害是否属于工伤保障限定的调理限制,需要酌量责任时刻、责任场是以及责任原因三方面的工伤认定因素,这亦然社会保障行政部门认定工伤的必要条款。而本案中刘某患病入院调理一个月后死一火澄莹不属于上述情形。

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(陕西工东谈主报 张雪泓 黄越)

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